Christopher

J'ai intégré Ranger en septembre 2009. Etant en poste dans le milieu de la mécanique de précision depuis 3 ans, j'étais spécialisé dans la programmation et la mise en oeuvre de machines à commandes numérique. De la naissance d'un projet jusqu'à son aboutissement, la précision, l'adaptabilité et la qualité de travail étaient de mise. Mais le manque de dynamisme, le travail solitaire et l'absence de perspective d'évolution ont créé une certaine routine dans mon quotidien. La vente m'a toujours attiré mais je n'avais jamais postulé dans ce domaine car je pensais trouver que des portes fermées face à mon manque de diplôme.

Un jour, une conseillère Ranger m'a démarchée. Elle m'a expliqué que cette société recherchait des personnes motivées pour intégrer une nouvelle agence, et surtout, qu'une forte motivation pourrait combler mon manque d'expérience. J'ai donc sauté sur l'occasion et me suis donné à fond chaque jour. On a fait confiance en mon travail et j'ai pu gérer une équipe très rapidement. Je suis devenu Assistant Manager en 2011. Aujourd'hui Manager, je suis très heureux d'avoir sauté le pas, d'avoir tenté ma chance. Je prends énormément de plaisir à gérer mon agence et les perspectives qui s'offrent à moi ne s'arrêtent pas là. J'ai encore beaucoup de chemin à parcourir. 

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